基础工业工程课程设计.doc
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1、目录第一章 概述31.1 课程设计的目的31.2 课程设计的内容31.2.1 方法研究的运用31.2.2 作业测定的运用3第二章 企业调研42.1 企业生产运作情况42.1.1总体情况42.1.2计划部分52.1.3生产制造过程52.2 企业基础工业工程的应用情况5第三章 工作研究63.1工作研究的含义63.2工作研究内容63.3工作研究的步骤7第四章方法研究104.1程序分析104.1.1工艺程序分析104.1.2工艺程序图104.1.3 流程程序分析144.1.4流程程序图144.1.5布置和经路分析17174.2操作分析184.2.1操作分析常用的技术184.2.2人机作业图194.2.
2、3双手作业分析图204.3 动作分析214.3.1动作分析的目的21第五章 作业测定235.1 作业测定概念235.2 秒表测时235.3 MOD法245.3.1 MOD法原理245.3.2 MOD法的应用25第六章 课程设计小结26第一章 概述1.1 课程设计的目的 1.正确运用工业工程原理和有关专业知识,学会由产品入手对工厂生产系统进行分析的方法。 2.通过了解企业的运作过程、企业基础工业工程的运用情况以及取得的效果,熟悉工业工程的各种图表,掌握基础工业工程运用的一般过程。 3.通过课程设计,培养学生编写有关技术文件的能力。 4.通过课程设计,初步树立正确的设计思想,培养学生运用基础工业工
3、程及相关知识分析和解决企业中实际问题的能力。1.2 课程设计的内容课程题目:工业工程在电钻生产线的运用小组名字:电钻生产装配工作小组 基础工业工程课程设计的主要目标是培养学生发现企业生产实践中存在的问题,进行有效分析,提出优化改善设计方案,并建立系统分析和解决此类实际问题的方法体系的能力,以及掌握完整的系统分析和解决问题的方法。对此,本设计主要内容是根据视频资料以及网上的介绍,分析某流水线生产线现状,发现其中的问题并优化改善,最终确定作业流程的过程。 1.2.1 方法研究的运用 通过网络视频参观,明确某产品某部分生产流程,运用程序分析中的三种分析技术进行分析、研究。通过分析、研究并提出改善方案
4、,并与原方案进行比较,说明采用新方案取得的效益。 方法研究的分析技术分为三类:程序分析、操作分析、动作分析。程序分析主要适用于工序以上的层次;操作分析适用于工序以下操作层次。需要注意的是这三个层次适用对象的界限不是截然分割的,前后有一定的交叉。1.2.2 作业测定的运用1、秒表测时(1)选择某一生产单元用秒表测时进行作业测定。首先要明确秒表测时的步骤、方法。在具体应用中,说明所用的测时方法,并用记录表格记录数据,对数据进行分析处理,得到某一作业过程的正常作业时间。(2)制定标准工时。考虑工作评比和宽放时间,制定此作业过程的标准工时。2、MOD法的运用(1)以秒表测时的作业单元为研究对象,运用M
5、OD法确定其标准作业时间。首先明确MOD法的原理、各种动作的含义和时间值,实施的步骤。然后对选择的作业过程进行分析,确定其标准时间。(2)将MOD法得到的标准时间与秒表测时得到的标准时间进行比较分析,并给出结论。 第二章 企业调研在熟悉了课程设计目的、设计内容和设计要求的基础上,首先进行企业调研。主要的是熟悉企业的生产运作情况、采集所需资料,然后运用相关知识进行分析、研究,明确企业生产运作中存在的问题,并思考改善方法或方向。只有带着问题对企业调研,才能够快速地获得所需资料,才能够进一步进行分析、改善。一般为了快速熟悉企业的生产运作情况,可从以下10个方面入手进行调查、分析,收集所需资料。(1)
6、企业的5S情况;(2)生产制程;(3)员工作业培训状况;(4)品质要求与其作业原始记录;(5)品质保证手册;(6)检验人员的作业手法与手册;(7)公司的组织结构与业务流程;(8)标准文件之建立状况;(9)生产能力;(10)机器设备保管与维护和日常点检状况。对于本次课程设计,我们的调研内容具体包括两方面,一是企业生产运作情况的调研;二是企业基础工业工程应用情况的调研。2.1 企业生产运作情况对于企业生产运作情况的调研主要从以下三方面进行。2.1.1总体情况1、了解企业从原材料(外协配件)到成品的生产运作流程。2、记录企业的主要产品、名称、生产车间/部门、生产人员、生产时间安排等。3、企业效益评价
7、情况(企业生产率管理情况)。4、其他。2.1.2计划部分1、年度/月份计划的编制时间、部门。2、日生产作业计划的编制时间、部门。3、这两类计划的关系,各自的编制程序。4、其他。2.1.3生产制造过程1、主要的产品或零件的加工或装配过程。2、生产过程的生产周期。3、产品材料、名称、重量、单价;生产工艺过程(顺序、时间和路线)。4、产品的库存情况、搬运路线和方法。5、产品/零件加工中使用的机器设备(工具、夹具等)、材料等2.2 企业基础工业工程的应用情况企业基础工业工程应用情况主要从两方面调研,一是企业基础工业工程应用现状,二是企业应用基础工业工程取得的效果。工业工程的目标是降低成本、提高品质和生
8、产率。因此对于工业工程在企业应用取得的效益,主要从生产率、质量和生产成本三个方面来考察。1、 生产率生产是将生产要素(人力、材料、机器设施、能源、信息)经过投入、转换(加工与服务过程),而得到产出物的过程。生产率是衡量生产要素的使用效率,一般是产出与投入之比。产出(Output)是指满足外界需要而生产的产品或提供的服务;投入(Input)是指为了获得这些产出而投入的生产要素。企业生产率的衡量,通常采用的几种定量计算方法如下:(1)生产效率=实际产量/标准产量*100%=实际作业时间/标准作业时间*100%(2)稼动率=实际作业时间/实际出勤时间*100% =(实际出勤时间-损失时间)/实际出勤
9、时间*100%(3)月生产计划达成率=月生产实绩/月生产计划*100%(4)日生产目标达成率=日产量/日计划*100%2、 质量企业中衡量质量的定量指标有主要以下几种:(1)制造良品率=良品数/生产数*100%=(生产数-不良数)/生产数*100%=1-不良品率(2)制程不良率=不良数/生产数*100%(3)抽样不合格率=抽样不良数/抽样数*100%另外还有一些非量化的指标如:客户抱怨次数;客户退货次数/金额/数量;员工品质观念;客诉处理等,可参考相关的书籍,在此不一一列举。3、成本 企业中常用的成本的量化指标如下:(1)制造成本=直接成本+直接人工成本+制造费用(2)材料成本(3)人工成本(
10、4)制造费用(5)物料周转率另外还有一些未量化指标如成本教育、预算制度等。可通过查阅相关书籍获取更多知识。第三章 工作研究基础工业工程的应用过程是:利用程序分析、操作分析和动作分析获得最佳的程序和方法,然后再利用时间研究对所有的作业过程制定标准时间。也就是基础工业工程的实质是“动作研究”+“时间研究”,即工作研究。3.1工作研究的含义工作研究是以作业系统为对象的一项工业工程活动。它通过对作业系统的观察、记录、分析、综合运用作业测定技术,研究科学合理的作业流程和操作方法,并制定出各项作业的工时定额,以作为企业进行计划、预算、控制和工资激励的基础。3.2工作研究内容工作研究包括方法研究与作业测定。
11、方法研究目的在于寻求经济有效的工作方法,通过作业系统的再设计,使其可以发展为理想的作业系统。作业测定的目的是确定各项作业科学合理的工时定额。两者目的虽各有侧重,但两者的关系又是十分紧密的。其关系和具体内容如图3-1所示。方法研究1、方法2、材料3、工具与设备4、工作环境条件 对整个制造程序或工序的分析工艺程序图程序分析 产品或材料的流程流程程序图 搬运分析搬运流程图,搬运活动性表 人机操作分析操作分析 联合作业分析 双手操作分析动作分析 动作要素分析 动作经济原则设定工作标准1、方法、程序2、材料3、工具与设备4、工作环境条件运用上述分析技术,实现工作方法、程序、环境、条件的最佳化,为制定工作
12、标准打下基础,也为时间研究做好准备。直接法 密集抽样时间研究密集抽样法(秒表法) 分散抽样时间研究工作抽样 预定动作时标准法(PTS) 方法时间测量(MTM) 工作因素法(WF) 合成法 简易WF法 模特计时法(MOD) 标准资料法 作业测定确定时间标准制定工作标准标准工作法+标准时间+其他要求工作标准训练操作工人实施标准,产生效益 图3-1 工作研究的内容3.3工作研究的步骤1、 挖掘问题和确定工作研究项目PQCDSME调查表企业中存在的问题大多不会明显存在,因此首先应具有问题意识,善于发现工作中存在的问题,其次有必要对过去的统计资料(效率、机器运转率、成品率、单耗等)进行仔细核查。PQCD
13、SME调查表进行调查,可以更加有效地确认问题之所在。2、 观察现行方法,记录全部事实(5W1H) 问题一旦明确,就要确立调查计划,进行现场分析。按表3-3所示的5W1H进行全面的、毫无遗漏的调查是至关重要的。当进行方法研究时,表3-3的问题必须有系统的一一询问,这种有系统的提问技巧乃是方法研究分析成功的基础。3、严格考察记录事实,寻求改进现状的可能方案(ECRS)通过分析记录的事实,确定问题的重点和改善目标,在充分考虑改善四原则的基础上,寻求改进现状的可能方案。改善四原则见表3-4所示。3-3 基于5W1H的调查表序号项目问题1对象做什么?What2作业人员谁来做?Who3目的为什么这样做?W
14、hy4场所、位置在哪里做?Where 5时间什么时候?When6方法怎样做?How原则目标例子排除(E)是否可以不做如果不做将会怎么样省略检查通过变换布局省略搬运合并(C)是否可以更简单将2个以上的加工同时作业将加工和检查同时作业重排(R)是否可以调换顺序更换加工顺序提高作业效率简化(S)2个以上的工序是否可以合并起来重新认识作业自动化表3-4 改善四原则4、评价和拟定新方案(TEED)对于一些复杂和重大的改进,通常会形成几个方案。这些方案通常各有所长和所短,这就需要通过评价比较,选择较为优秀和合理的方案,作为拟定的实施方案。评价和选择方案要考虑多方面的因素,主要应该包括:技术因素、经济因素、
15、环境因素以及方案实施的难易程度。具体内容见表3-5所示。5、制定作业标准及时间标准对于选定的改进方案要经过标准化的步骤,才能变成指导生产作业活动和操作方法的规范和根据,才能使改进方案真正落到实处。作业标准化是新方法报告书的具体化,其中主要应该包括作业中使用的机器设备和工具标准化,工作环境标准化,工作地布置标准化以及作业指导书等。作业指导书是指导工人掌握作业或操作方法的要领,包括正确使用设备和工具等,以确保产品质量和生产效率。针对拟订的标准方法制定标准时间,为企业的生产计划、人员安排等提供依据。表3-5 评价方案调查表序号调查因素调查重点1技术(T)Technology采取的技术方法和手段是否简
16、便、有效对产品质量是否会带来不利影响2经济(E)Economy方案实施后可能带来的节约额3环境(E)Environment方案的实施是否会对作业现场环境,如温度、湿度等带来影响4实施难易程度(D)Difficulty方案实施时组织调度工作量的大小方案被相关主管人员和操作者接受的程度6、新方案的组织实施这应该是工作研究中关键的一步。因为只有新方案真正在生产中得以实施,工作研究的真正效果才能发挥,工作研究的目标才能实现。新方案的组织实施包括以下工作:获得有关部门主管的认可和支持;相关人员的学习、培训,掌握新方案;现场实验运行(模拟实验-确认方案的可行性);维持新方案,切勿半途而废。7、检查和评价
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